全州組織部長會議結束后，中共馬爾康市委組織部2月19日下午召開專題學習會，傳達學習會議精神和高立新部長的重要講話精神，會議緊緊圍繞今年全州組織工作“113610”總體部署，找準定位、把控方向、聚焦重點、布局謀劃，將全州組織部長會議精神貫徹落實到各項工作中。

    學深悟透，深刻領會精神實質(zhì)。會上，市委組織部部長歐濤全文傳達了全省組織部長會議精神和高立新部長在全州組織部長會議上的重要講話。要求干部職工堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，進一步深學、深悟、吃透全州組織部長會議精神和高立新部長重要講話精神，對標全州組織工作“5+5”10件大事，認真抓好貫徹落實。

    精心謀劃，部署落實工作任務。按照“抓重點、破難點、創(chuàng)亮點”的工作總基調(diào)，圍繞2020年全州組織工作“一條主線”“一個引領”“三個重點”“六個堅持”“十件大事”總體部署，結合馬爾康市實際情況，聚焦基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化、基層黨組織建設、選人用人專項巡視問題整改、人才振興工程、機關自身建設等重點工作，為全市各項事業(yè)發(fā)展提供堅強組織保障。聚焦基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化，在黨建引領上下功夫。進一步完善黨組織引領基層治理的體制機制，充分發(fā)揮黨建的引領作用，結合馬爾康實際，構建黨建引領下城鄉(xiāng)治理機制，完善運行管理機制。堅持黨的全面領導、強化黨建引領，把黨的全面領導落實到城鄉(xiāng)基層治理的各個方面，不斷增強基層黨組織的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力，探索建立基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化“馬爾康模式”。聚焦基層組織建設，在解決實際問題上下功夫。結合“一肩挑”、鄉(xiāng)村分類轉化提升、軟弱渙散黨組織集中整頓、農(nóng)民工回引培養(yǎng)等工作，對組織作用弱化、政治功能淡化、隊伍建設軟化、制度落實“形式化”等突出問題逐條進行梳理匯總，建立問題整改臺賬，逐項整改落實，從解決基層黨組織難點問題入手,持續(xù)提升基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。聚焦選人用人專項巡視問題整改，在抓督促落實上下功夫。結合省委第六巡視組選人用人專項巡視及書記、市長經(jīng)濟責任審計反饋的問題，組建專項整改工作組，建立整改臺賬、細化整改措施、明確整改時限，按照省委第六巡視組和市委整改辦要求，按時報送整改落實情況。結合反饋的問題，舉一反三，深入查找選人用人工作中存在的短板，在完成整改任務的同時，不斷提升干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學化能力和水平。聚焦人才振興工程，在人才發(fā)展體制機制上下功夫。制定2020年度東西扶貧協(xié)作、省內(nèi)對口幫扶人才交流和深度貧困縣緊缺專業(yè)大學生免費定向培養(yǎng)計劃，制定馬爾康市“天府英才C卡”實施辦法，研究出臺符合馬爾康實際的人才引育用留制度和激勵措施，招引高學歷專業(yè)性人才入市工作，強化干部能力培訓，提升綜合素質(zhì)。聚焦機關自身建設，在作風建設上下功夫。堅持以高站位、高標準、高效率、嚴要求，持續(xù)提升組工干部擔當作為意識和踐行初心使命的責任感，堅決按照習近平總書記提出的“兩個絕對”要求和“十二字”標準，努力打造政治過硬、作風過硬、能力過硬的組工干部隊伍和黨委放心、干部信任、群眾滿意的模范部門。