為深入貫徹落實最高檢部署開展的“檢護民生”專項活動,進一步提高農(nóng)民工依法維權(quán)的意識和能力。4月28日,五通橋區(qū)檢察院與樂山市律師協(xié)會聯(lián)合開展了“農(nóng)民工權(quán)益保障普法宣傳活動”,為有序推進農(nóng)民工權(quán)益保障工作按下法治“快捷鍵”。
活動現(xiàn)場,檢察干警與律協(xié)律師講解了《民法典》《勞動合同法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》《保障農(nóng)民工工資支付條例》及婦女兒童權(quán)益保障等方面的法律知識。重點宣傳了檢察機關(guān)涉農(nóng)民工權(quán)益保障支持起訴、法律援助等相關(guān)內(nèi)容,讓大家進一步了解檢察機關(guān)支持起訴的案件范圍、程序以及法律援助的途徑等,切實將矛盾糾紛和法律風險消除于萌芽階段,竭力為農(nóng)民工提供方便、快捷的法律服務(wù)。
檢察干警與律協(xié)律師還為群眾發(fā)放了印有相關(guān)法律知識的法治扇、帆布包以及宣傳冊,并為前來咨詢的群眾耐心解答,為農(nóng)民工戴好法律“安全帽”,營造全社會關(guān)心關(guān)愛農(nóng)民工的良好氛圍。
下一步,五通橋區(qū)檢察院將結(jié)合“檢護民生”專項活動,持續(xù)通過全覆蓋、多形式的方式開展法律法規(guī)宣傳活動,促進勞動關(guān)系和諧發(fā)展,以檢察力量參與社會綜合治理,助力平安五通橋建設(shè)。
知識小競賽
問: 勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過 答:二個月 問: 勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的多少?并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。 答:百分之八十 問: 用人單位應(yīng)當將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定 答:公示或者告知勞動者 問: 用人單位招用勞動者,()扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔?;蛘咭云渌x向勞動者收取財物。 答:不得